Att ta hjälp av tekniken för att förbättra jämställdheten på arbetsplatsen är väldigt smart. Företag kan på många olika vis använda tekniken för att bidra till bättre jämställdhet, men även förbättra arbetsplatsen och effektivisera arbetsuppgifterna. Något som kan vara rent av omöjligt för anställda, oavsett förutsättningar, är att organisera hanteringen av kundernas kommunikation med företaget. Därför behövs tekniska hjälpmedel såsom ärendehantering för att komma tillrätta med det. Ärendehanteringssystem kallas även för CRM och innebär att man med hjälp av tekniken, får bättre kontroll över kundernas interaktioner med företaget. Ett typiskt exempel på det är om kunderna mejlar företaget angående ett Read more »

En stor del av jämställdhetsarbetet handlar om att kvinnor har rätten att äga sin egen kropp. Tyvärr har det genom tiderna och även i många kulturer inte varit en självklarhet. Även i kulturer där vi tror att jämställdheten är hög styrs kvinnliga ideal fortfarande än mäns åsikter och preferenser. Du ska trivas i din kropp Det viktigaste är att du som kvinna trivs i din egna kropp. Tyvärr är det svårt att veta vad du egentligen känner och vilka tankar som kommer från ideal du tar del av ute i samhället. Men en sak är viktig att komma ihåg och Read more »

Vill du arbeta för mer jämställdhet på arbetsplatsen, i ditt företag eller i din förening? Arbetet för jämställdhet sker på bred front och många vill kunna förbättra situationen på olika sätt. Det kan du dock enklast göra genom att ta reda på hur det egentligen ligger till med hjälp av en undersökning. Gör det genom att besöka hemsidan https://www.questback.com/se/ och läs mer om hur du kan gå tillväga för att skapa smarta och effektiva frågeformulär. Utforma frågorna på ett sätt som ger bra svar. Försök att hålla frågorna neutrala och inte ledande. Låt gärna svaranden fylla i med egna tankar Read more »

Begreppet jämställdhet handlar om att män och kvinnor ska ha lika rättigheter, möjligheter och skyldigheter. Oavsett etnisk tillhörighet, sexuell läggning, religion eller funktionsförmåga. Det handlar om rätten till inflytande, ekonomi, makt, hälsa, utbildning, arbete och fysisk integritet. Hur når vi jämställdhet? För att uppnå målet med jämställdhet behöver vi bland annat jobba med de normer och värderingar som påverkar kvinnors och mäns livsvillkor. Vi behöver även jobba aktivt med att uppnå en jämn könsfördelning på arbetsplatser, utbildningar och maktpositioner. Ojämställdhet i näringslivet Vi har kommit långt när det gäller jämställdheten i Sverige, men vi har fortfarande mycket kvar att göra. Read more »

Ett jämställt arbetsliv har många fördelar. Jämställdhet innebär att kvinnor och män har samma möjligheter och rättigheter, det handlar alltså om rättvisa. Att öka jämställdheten på kontoret gör att verksamheten vinner en bättre lönsamhet, samtidigt som arbetsmiljön upplevs som bättre av medarbetarna. När du ska påbörja arbetet att skapa ett jämställt kontor är det bra att utgå från trevliga lokaler med goda förutsättningar till samarbete och lyhördhet inför de anställdas behov. Med en lång lista på kontorshotell i Stockholm, som du hittar hos Helio, kan du välja bland lokaler med tillgång till städning, föreläsningar, kaffe och mycket mer. Att hitta Read more »

För att förstå jämställdhet så behöver du veta vad ordet innebär i sin helhet. Jämställdhet används som ett politiskt begrepp för allas lika rätt oavsett om du är man eller kvinna. Detta gäller att både män och kvinnor ska ha samma rättigheter, möjligheter samt skyldigheter oavsett kön. Jämställdhets frågan är ett politiskt antagande för att på så vis jobba för ett bättre samhälle där alla ska ha samma möjligheter oavsett bakgrund eller vilket kön du har. Detta är en process som på långa vägar är färdig men med denna inriktning skapas det förutsättningar för allas lika värde i det långa Read more »

Jämställdhet är vitalt i vårt moderna samhälle och innebär att män och kvinnor erhåller samma rättigheter, möjligheter och skyldigheter inom samtliga områden i livet. Alla människor har och får rätten att forma sina egna liv utan att kön eller hudfärg orsakar begränsningar i deras liv. Målet med jämställdhet är att alla, män och kvinnor, oavsett vilken socioekonomisk grupp man kommer från, var i Sverige man bor, kön, ålder, sexuell orientering, religion, etnicitet eller funktionsförmåga ska ha samma möjligheter utan att bli utsatta för diskriminering. Vi åtnjuter privilegiet att leva i ett jämlikt samhälle, i alla fall politiskt och juridiskt. Problemet Read more »